Participe de uma demonstração prática do Inventário Psicossocial da Mapa HDS
Como transformar dados em ações estratégicas para a saúde e segurança no trabalho
Ao vivo, dia 23/01 às 9h.
Participe de uma demonstração prática do Inventário Psicossocial da Mapa HDS
Como transformar dados em ações estratégicas para a saúde e segurança no trabalho
Ao vivo, dia 23/01 às 9h.
Por que participar?
O Inventário Psicossocial da Mapa HDS é uma plataforma que descomplica a gestão de riscos psicossociais e coloca sua empresa à frente nas exigências da NR-01.
O que você vai aprender?
👉 Como utilizar o Inventário Psicossocial.
👉 Impactos práticos nas empresas.
👉 Como ele se alinha à NR-01 e previne penalidades.
Quem vai conduzir:
Alana Urio
👉 Psicóloga com especialização em Avaliação Psicológica e Direitos Humanos, e mestranda em Arquitetura e Urbanismo, com foco em morfologia urbana e psicologia ambiental.
✅ Certificada na ISO 45001, possui experiência em diagnóstico e gerenciamento de riscos psicossociais, saúde mental e bem-estar organizacional.
📌 Consultora Sênior na Mapa HDS, atua em projetos que integram avaliação psicológica, saúde mental e desenvolvimento organizacional, promovendo práticas preventivas e gestão de riscos alinhadas às necessidades das organizações.
➡️ Membro do GPQ-POT, contribui para pesquisas sobre a relação entre indivíduos, ambiente de trabalho e estruturas organizacionais.
Garanta sua vaga gratuita para uma demonstração prática do Inventário Psicossocial
Dia 23/01/2025 às 9h.
O Inventário Psicossocial da Mapa HDS avalia os fatores que podem ter um impacto significativo na presença ou na ausência de riscos psicossociais, com uma análise que envolve a mensuração de dimensões sociais e sua interação com o ambiente laboral, características e condições de trabalho.
O instrumento facilita o entendimento dos fatores de riscos psicossociais que impactam na saúde, satisfação e desempenho dos colaboradores de uma empresa.
Utilizamos instrumentos e soluções próprias que permitem uma análise profunda de aspectos psicológicos, antropológicos, sociológicos e econômicos que impactam as atividades profissionais das pessoas no ambiente de trabalho.
Garanta sua vaga!
O Inventário Psicossocial da Mapa HDS é composto por 8 escalas e 32 dimensões
Autoeficácia
Atenção ao comportamento seguro
Exigências laborais
Recursos organizacionais
Relação com grupos sociais
Relações de respeito e confiança no trabalho
Saúde emocional e
bem-estar
Identificação laboral
Veja só a atuação da Mapa HDS dentro da atualização da NR-01
Identifica riscos psicossociais e auxilia na promoção de ambientes emocionalmente saudáveis
Realiza diagnósticos precisos e contínuos para assegurar que as empresas mantenham a conformidade
Ajuda as empresas a manter registros detalhados e precisos, com plataforma digital, relatórios customizados e processos eficientes
Oferece instrumentos e soluções para implementar as mudanças necessárias, como o Inventário Psicossocial. |
Atualização da NR-01
A Comissão Tripartite Paritária Permanente (CTPP) realizou sua 10ª reunião extraordinária no dia 30 de julho para falar sobre a revisão da Norma Regulamentadora (NR-01), que aborda o Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR).
A atualização da NR-01 passa a incluir a identificação de riscos psicossociais. Com isso, as empresas terão que implementar medidas para gerenciar riscos psicossociais, garantindo que os colaboradores não adoeçam mentalmente devido à sobrecarga de trabalho ou ambientes tóxicos.
As organizações também deverão realizar avaliações contínuas e desenvolver estratégias para prevenir assédio e violência no trabalho.
A NR-01 também exige que as empresas elaborem e mantenham documentos de gestão de riscos e programas de gerenciamento de riscos à disposição para fiscalização.